Présentation de la collectivité, de la direction et du service

Depuis la loi du 6 janvier 1986, le législateur a confié au département les missions de solidarité et d'action sociale dont la prévention de la marginalisation pour faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes et des familles. Aussi, la Direction Enfance Famille met en oeuvre des missions opérationnelles et obligatoires dévolues au département en matière de Protection Maternelle et Infantile, d'Aide Sociale à l'Enfance et de prévention notamment en faveur des jeunes. Ces missions sont portées à la fois par le siège et par les territoires.

Enjeux , Missions, Conditions particulières d'exercice

Évaluer, suivre et contrôler les modes d'accueils collectifs et individuels : Assistant·e·s Maternel·le·s, Maison des Assistant·e·s maternel·le·s (MAM), Assistant·e·s FAMiliaux·ales (ASFAM), établissements et services d'accueil collectif (Établissement d'Accueil du Jeune Enfant - EAJE, Service d'Accueil Familial - SAF, Accueils Collectifs à Caractère Éducatif de Mineur·e·s - ACCEM).

Pour l'accueil collectif :

  • Accompagner les porteur·euse·s de projet sur les dossiers de création, extension ou transformation des établissements, dans le respect du cadre réglementaire,

  • Assurer le suivi et les visites de contrôle des Établissements d'Accueil Collectif, en veillant au respect de la réglementation, en priorisant les structures en difficulté,

  • Élaborer les rapports de visite des Établissements d'Accueil Collectif, en étroite collaboration avec les agent·e·s administratif·ve·s en charge de la gestion des dossiers.

Pour l'accueil individuel :

  • Participer à la Commission Modes d'Accueil (CMA).

  • Assistant·e Maternel·le (AM) :

  • Réaliser l'évaluation professionnelle des candidat·e·s aux fonctions d'assistant·e maternel·le en termes de compétences et d'environnement de travail (visite à domicile) en respectant le délai de 3 mois à compter de la demande.

  • Réaliser suivi et contrôle des AM.

  • Réaliser les enquêtes administratives des AM dans les situations de dysfonctionnement.

  • Participer au groupe technique d'évaluation en Direction Territoriale des Solidarités (DTS).

  • Animer les Réunions d'Information Préalable à l'Agrément (RIPA) AM en DTS.

  • Maison des Assistant·le·s Maternel·le·s (MAM) :

  • Accompagner les projets de création des MAM à l'aide du référentiel.

  • Assurer l'évaluation, le suivi et le contrôle.

  • Assistant·e Familial·le (ASSFAM) :

  • Participer à l'évaluation des candidat·e·s aux fonctions d'assistant·e·s familiaux·liales pour vérifier les conditions matérielles sanitaires et de sécurité d'accueil, en lien avec les Évaluateur·rice·s Information Préoccupante du service prévention et protection de l'enfance en DTS et les psychologues de MDS.

  • Réaliser les enquêtes administratives des ASSFAM dans les situations de dysfonctionnement

  • Rendre compte de l'activité.

  • Travailler en partenariat avec les acteur·rice·s locaux·ales accueil petite enfance.

  • Participer aux réunions et groupes de travail du service ou de la DA PMI et à la mise à jour de la veille documentaire.

Contribuer à la mise à jour régulière des statistiques et à la rédaction du rapport d'activité annuel en appui du cadre de santé territorial.

Postes à pourvoir dans les DTS de Haute-Garonne, selon affectation: Toulouse, Nord-toulousain, et Lauragais

Profil recherché

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire

  • Catégorie :
    A
  • Cadre Emploi :
    Educateurs territoriaux de jeunes enfants (Catégorie A)
  • Grade :
    Educateur de jeunes enfants
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