Présentation de la collectivité, de la direction et du service
Engagé au service des Haut-Garonnais, le Conseil départemental oeuvre pour le bien-être et la qualité de vie sur son territoire.
Acteur public de référence, le Laboratoire Départemental 31 - EVA du Conseil départemental de la Haute-Garonne, réalise des missions de prélèvements, d'analyses et de conseil dans les domaines de la santé animale, de l'environnement, de l'eau, des déchets et de l'air.
Fort de 160 agents, de locaux de 4 600 m² et d'équipements de pointe, le LD31 EVA est accrédité COFRAC (plus de 20 programmes) et agréé par les ministères de la Santé, de l'Agriculture et de l'Environnement.
Il s'inscrit dans une démarche d'excellence, au service des territoires, de la santé publique et de la protection de l'environnement.
Rejoignez un acteur public engagé pour la santé et l'environnement!
Enjeux , Missions, Conditions particulières d'exercice
Le poste en quelques mots:
Au coeur des enjeux de sécurité sanitaire, de nutrition et de santé publique, le·la Conseiller·ère en sécurité sanitaire et nutrition est un référent technique et réglementaire du territoire.
Il/elle intervient à la fois :
sur le terrain, par des audits, contrôles, prélèvements et accompagnements,
sur le plan technique, par l'élaboration de dossiers, plans de maîtrise sanitaire et outils réglementaires,
et sur le plan pédagogique, par la formation, la sensibilisation et la diffusion des bonnes pratiques.
Ce poste offre une diversité de missions, une forte dimension relationnelle et un impact direct sur la qualité et la sécurité de l'alimentation, au service de l'intérêt général.
Vos missions:
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et experte, le·la Conseiller·ère en sécurité sanitaire et nutrition contribue activement à la mise en oeuvre des politiques publiques départementales en matière de sécurité sanitaire des aliments, de nutrition et de prévention des risques.
Il/elle a pour missions de :
Garantir la conformité réglementaire des pratiques en hygiène, sécurité alimentaire et nutrition, en assurant une veille active et en anticipant les évolutions réglementaires.
Accompagner les professionnels et structures du territoire par un appui technique et réglementaire, en développant des outils adaptés aux besoins en hygiène alimentaire et en nutrition.
Renforcer les compétences des acteurs par la conception et l'animation de formations ciblées, favorisant la diffusion des bonnes pratiques et la prévention des risques sanitaires.
Vos principales activités :
Audits et conformité
Préparer et conduire des audits (globaux ou par processus) conformément à la réglementation et aux bonnes pratiques professionnelles.
Assurer une veille réglementaire et technique en hygiène alimentaire et nutrition.
Suivre la mise en oeuvre des actions correctives et vérifier la conformité des plans de maîtrise sanitaire et dossiers d'agrément.
Gestion des dossiers et suivi administratif
Élaborer et actualiser les dossiers d'agrément et plans de maîtrise sanitaire (HACCP, traçabilité, hygiène).
Assurer la gestion complète des dossiers : analyse, vérification documentaire, enregistrement, facturation, délivrance des attestations, synthèse des questionnaires et clôture.
Formation, appui technique et communication
Concevoir et adapter des modules de formation en hygiène alimentaire et nutrition.
Animer des sessions de formation et de sensibilisation (professionnels, établissements, interventions nutritionnelles auprès de jeunes publics).
Élaborer les plans alimentaires et vérifier la conformité des menus.
Participer à la création de supports de communication et au traitement des demandes en lien avec le service Relations Clients.
Contrôles et prélèvements
Réaliser des prélèvements de denrées et des contrôles d'ambiance conformément au plan d'autocontrôles.
Effectuer des mesures sur site (températures, conditions de conservation, etc.).
Identifier les échantillons, assurer leur traçabilité et compléter les documents associés.
Ce poste associe expertise scientifique, conseil de terrain et mission d'intérêt général, au coeur des enjeux de santé et d'environnement du Département.
Conditions particulières d'exercice :
Horaires variables selon les missions, interventions dans des environnements diversifiés.
Déplacements fréquents, y compris hors département (Permis B obligatoire).
Travail sous accréditation COFRAC - NF EN ISO 17025.
Manipulations de produits chimiques ou biologiques selon les analyses réalisées.
Interventions possibles en atmosphère confinée.
Mobilisation en cas de crise sanitaire ou d'afflux d'échantillons.
- Lieu : Laboratoire Départemental 31 (Launaguet, 31)
Vous souhaitez relever un challenge au coeur de la santé publique et de l'environnement ? Rejoignez-nous!
Rejoindre le Conseil départemental, c'est aussi bénéficier d'avantages attractifs !
Une prime semestrielle motivante:
Recevez une prime nette de 815 EUR en mai et en novembre, proportionnelle à votre temps de présence.
Choisissez votre rythme de travail :
- 35h/semaine -> 25 jours de congés
- 37h30/semaine -> 40 jours de repos (congés + RTT)
- 39h/semaine -> 48 jours de repos (congés + RTT)
Des avantages sociaux pour votre sérénité:
Accédez à une mutuelle santé et prévoyance négociée pour des tarifs avantageux.
Aide à la mobilité : Prise en charge de 75 % de votre abonnement aux transports en commun (jusqu'à 99 EUR/mois).
Des petits plus qui font la différence !
Chèques-vacances selon vos ressources pour profiter de vos congés au mieux.
Titres-restaurants de 8,50 EUR chacun (jusqu'à 18/mois) pour bien manger au quotidien.
Un environnement de travail stimulant, des conditions avantageuses... Rejoignez-nous !
Profil recherché
Vous êtes passionné·e par les questions de santé publique, d'hygiène et de qualité alimentaire, et souhaitez contribuer à la sécurité des citoyens dans un cadre scientifique exigeant.
Compétences et qualités attendues :
Formation : Bac +2 minimum (DUT, BTS) en biologie, hygiène alimentaire, diététique ou qualité.
Connaissances en réglementation sanitaire et nutritionnelle, démarches qualité, méthodes d'audit et évaluation des risques.
Savoir-faire : capacité à conseiller, auditer, former et communiquer efficacement auprès de publics variés.
Savoir-être : rigueur, méthode, sens de l'analyse, pédagogie, esprit d'équipe et d'initiative.
Une première expérience dans le domaine de la sécurité sanitaire, de la nutrition ou du contrôle qualité serait un atout apprécié.
Pourquoi rejoindre le LD31EVA ?
Intégrer le Laboratoire Départemental 31 c'est :
Participer à des missions à fort impact sur la santé et l'environnement.
Évoluer dans un environnement scientifique reconnu, innovant et dynamique.
Contribuer à un service public porteur de sens, d'éthique et de responsabilité.
Rejoindre une équipe pluridisciplinaire investie, où l'expertise et la coopération sont des valeurs fortes.
Envie de relever un challenge ambitieux et d'avoir un impact concret ? Rejoignez-nous !
Ce poste est ouvert à tous les talents !
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels sur le cadre d'emploi des Techniciens Territoriaux.
Calendrier du recrutement :
- Dépôt des candidatures : jusqu'au 21/01/2026
- Analyse et présélection : à partir du 22/01/2026
- Convocation aux entretiens : aux alentours du 22/01/2026
- Entretiens de recrutement : autour du 29/01/2026
- Prise de poste possible : dès le 01/03/2026
Modalités de candidature :
- Dossier complet (CV, lettre de motivation, pièces justificatives: arrêté de position administrative, diplômes, attestation de réussite au concours ou RQTH si concerné(e), etc.) à déposer en PDF sur Altays
- Candidatures incomplètes ou envoyées par mail non prises en compte
Besoin d'infos ?
Contact RH : Emilie GELIS
emilie.gelis@cd31.fr | ? 05 34 33 45 66
Rejoignez un laboratoire d'excellence au service de la santé publique et de l'environnement !
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Catégorie :B
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Cadre Emploi :Techniciens territoriaux
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Grade :Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe