Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte
Bibliothèque bi-départementale visant à promouvoir la lecture publique en Savoie et Haute-Savoie, la direction de la lecture publique (DLP) du Conseil Savoie Mont Blanc comporte cinq centres territoriaux et plusieurs services ressources. Le centre d'Epagny-Metz-Tessy (Annecy) souhaite intégrer, au sein de son équipe de 16 agents, une personne motivée, autonome, dynamique, qui sera chargée principalement de :
Contribuer à la promotion de la lecture publique ;
Accompagner les communes et groupements de communes dans leurs projets de lecture publique ;
Enrichir, valoriser et assurer la médiation des ressources ;
Participer au développement et à la diffusion des innovations dans le champ culturel ;
Missions principales
Accompagnement des lieux de lecture et des partenaires :
Être le référent pour les communes et groupements de communes d'un secteur déterminé ;
Favoriser la coopération des acteurs des réseaux de lecture publique (partages d'expériences et de compétences, ateliers d'intelligence collective, réunions de secteur...) ;
Promouvoir l'offre de services globale et favoriser la mise en place d'actions coordonnées avec les services transversaux ;
Porter un conseil technique aux lieux de lecture et aux partenaires (gestion des collections, programmation culturelle, politique d'accueil, normes et législation...) ;
Assurer le suivi des rapports d'activité annuel des lieux de lecture ;
Constitution et valorisation des collections :
Assurer la veille documentaire, la sélection des acquisitions et les commandes dans un domaine documentaire de référence, en transversalité sur les centres de la direction de la lecture publique ;
Planifier et équilibrer les acquisitions de ce domaine documentaire, dans le respect des budgets alloués ;
Contribuer à la promotion des collections physiques et numériques (animations, valorisation en ligne, présentations thématiques...) ;
Développement et diffusion des innovations dans le champ culturel :
Assurer une veille professionnelle ;
Participer à l'équipe de « facilitateurs » mobiles et mobilisables pour les projets ;
Contribuer à l'élaboration et à l'actualisation d'outils (boîte à outils, fiches pratiques, veille professionnelle...)
Profil recherché
Connaissances et compétences requises :
Formation dans le domaine du livre : niveau III de la nomenclature des niveaux de formation, bibliothéconomie, maîtrise des circuits et procédures de traitement des documents ;
Bonne connaissance des acteurs territoriaux et partenaires du domaine documentaire, du fonctionnement des bibliothèques municipales et départementales, de l'institution départementale ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Pratique des outils et méthodes de l'intelligence collective ;
Vous faites preuve d'une bonne capacité d'organisation et d'adaptation ? Vous savez être autonome tout en travaillant en équipe ? Vous savez vous montrer force de proposition ?
Si vous vous reconnaissez dans ce poste, le Département attend votre candidature avant le 17/11/2024 !
Déplacements réguliers en Savoie et Haute-Savoie (permis B indispensable) ;
Souplesse horaire demandée
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Catégorie fonction publique :B
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Localisation :EPAGNY-METZ-TESSY
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Type de recrutement :Poste permanent
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Bassin géographique :Bassin annécien
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Durée hebdomadaire de travail :39h00
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Métier/Champ d'action :Services à la population
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Métier/Domaine d'action :Bibliothèques et centres documentaires
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Métier :Bibliothécaire
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Temps de travail :100%
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Filière / cadre d'emplois :Culturelle - Assistant de conservation territorial